Начав с малого, лениногорское ООО «Тигр» за небольшой период смогло создать крепкую базу для реализации дальнейших перспектив. В планах у молодой компании и ее руководителя Тиграна Тамамяна – не только продолжить работу в Лениногорске, но и испытать свои силы на строительном рынке республики.
Тигран Тамамян, директор ООО «Тигр»
Преодолевать трудности ему не впервой. Сам он родом из Армении, в 1986 году окончил строительный факультет Ереванского политехнического института им. Карла Маркса. В Лениногорск Тигран Жоржикович, отец троих детей, приехал впервые в 1992 году в возрасте 28 лет. Сначала работал как индивидуальный предприниматель в сфере благоустройства, а в 2013 году созрело решение расширять бизнес, увеличивать объемы, создавать больше рабочих мест – так появилось ООО «Тигр».
В том же году компания сразу приступила к выполнению первых заказов, монтажу двух детских универсальных детских спортивных площадок города – по ул. Кутузова и ул. Крупской. Затем переключились на детские хоккейные площадки в селе Тимяшево. При своевременном финансировании и хорошей организации сроки монтажа конструкций и обустройство занимают немного времени – от недели до двух. Только за последний месяц специалисты «Тигра» сдали в эксплуатацию пять детских уличных комплексов.
Несмотря на хорошие рекомендации администрации Лениногорского района и имеющиеся ресурсы – технику и ответственный коллектив, фирма не склонна афишировать свои заслуги. Здесь придерживаются такой практики: реально рассчитывают свои силы, и если уж берутся за объект, то гарантируют качественное исполнение работ. Только так, считает руководство компании, можно расти и подтверждать репутацию надежного партнера.
Сегодня компания активно сотрудничает с такими генподрядчиками, как ГУП РТ «Татлизинг» и ООО «ТехноСтройЛизинг». В планах ООО «Тигр» – расширение видов деятельности, выполнение работ по благоустройству города, обустройству новых зданий, реконструкции памятников, в том числе в масштабах Республики Татарстан. Это позволит не только нарастить объемы и финансовые показатели, но и даст возможность расширить штат специалистов. В этом отношении руководитель Тигран Тамамян нацелен поддержать в первую очередь молодых специалистов – выпускников Лениногорского политехнического колледжа. Тем более что в коллективе трудятся профессионалы, у которых действительно есть чему поучиться.
Памятник Г. Тукаю в Лениногорске
Для коллектива примером спокойствия и одновременно требовательности является сам директор. По его собственному признанию, умение владеть эмоциями у него в генах: ни разу не слышал он, чтобы его отец (по профессии главный бухгалтер, участник Великой Отечественной войны) и мать (учитель армянского языка) ссорились и выясняли отношения. Спокойствие и рассудительность – семейная черта Тамамянов. Поэтому даже в критических ситуациях вывести из себя руководителя «Тигра» невозможно. Зато с ним легко выстраивать честные деловые отношения, основанные на порядочности и ответственности. Что и отличает стиль работы ООО «Тигр» и дает уверенность в успешности дальнейшей деятельности.